留学生の留学後の就職先｜就活を成功させるための方法やポイント

みなさん、こんにちは！

留学後の就職は、留学生にとって大きな課題となるでしょう。留学経験を活かして就活を成功させるには、適切な活動方法とスキルの習得が求められます。
今回は、留学後の就活を成功に導くための方法やポイントについて詳しく解説するので、ぜひ参考にしてください。

留学生の留学後の就職先

留学生の留学後の就職先として、主に以下の3つが挙げられます。

1. 現地で就職
2. 外資系企業
3. 日系企業

ここからは、これら3つについてそれぞれ詳しく解説します。

1. 現地で就職

現地での就職活動は、「日本人にとってハードルが高いのでは？」と感じる方もいるのではないでしょうか。しかし、実際には難易度がそこまで高くない場合もあります。
留学生の受け入れが積極的な国では、仕事探しの支援が手厚く、スムーズに就職できるケースも少なくありません。
また、中には就職斡旋を行う語学学校もあり、ビジネス英語や履歴書作成、面接対策などサポートをしてくれるところもありますよ。ただし、就労ビザの取得は大きな課題であり、学生ビザでは現地での正式な就労が認められず、別途ビザが必要です。しっかり情報収集を行ってから活動を始めましょう。

2. 外資系企業

グローバル化が進む今、日本国内でも外資系企業が増加しつつあり、多言語を使いこなせる人材が求められています。外資系企業では、海外とのやりとりが日常的に発生するため、電話やメールなど、現地の言語で対応しなければなりません。
外国人上司やチームリーダーがいる企業も多く、リモート会議が英語で行われることもあるでしょう。留学経験は面接で有利に働きますが、外資系は実力重視の企業が多いため、語学力だけでは不十分な場合があります。企業が求める人物像やスキルを事前に確認することが大切です。

3. 日系企業

留学経験を活かす方法として、海外進出している日系企業に就職するのも選択肢の一つです。海外勤務の場合でも日本の本社に準じた働き方が求められることが多く、駐在員として残業や接待が多い点は、外資系企業との違いです。
しかし、給与面での優遇や福利厚生、日本にいる家族へのサポートが充実しているのが魅力です。最近では即戦力として海外派遣を目指す企業が増えており、留学経験が採用において大いに役立つでしょう。

【留学後】就職先を探す方法

留学後、就職先を探す方法として、以下の3つが挙げられます。

1. 就職支援サービスを利用する
2. 就活イベントに参加する
3. インターンシップに参加する

ここからは、それぞれ詳しく見ていきましょう。

1. 就職支援サービスを利用する

留学を終えて帰国後、「何から始めればいいの…？」と就活になかなか踏み込めない方もいるでしょう。そんな方におすすめなのが、就職支援サービスの利用です。
就職支援サービスには、留学生や外資系、グローバル企業に特化しているサービスも多数存在します。
就活に詳しいプロがサポートしてくれるため、効率よく安心して就活を進められるでしょう。また、多くのサービスが無料で利用できるので、気になるサービスに登録してみると良いです。

2. 就活イベントに参加する

海外では、毎年留学生を対象にした就活イベント「キャリアフォーラム」が複数回開催されています。留学中に就職活動を始めたい場合には、このようなイベントに参加するのもおすすめです。
キャリアフォーラムは、留学経験者を求める企業と、現地の大学や大学院で学ぶ留学生が直接交流できる魅力的なイベント。現在では、ロンドンや東京を含む各国で実施されており、留学生にとって重要な就職活動の機会となっています。オンラインでの求人や面接対応も行われているので、積極的に参加してみましょう。

3. インターンシップに参加する

現地の企業や団体による「インターンシップ制度」を活用するのもおすすめの方法の一つです。とくに、語学学校が提供するインターンシッププログラムに参加するのが一般的で、期間は数週間から1年程度までさまざまです。
インターンに参加すれば、実践的な語学力が磨かれるだけでなく、そこで得たスキルや経験を履歴書や面接でアピールできるため、就職活動にも有利に働くでしょう。中には、インターン先にそのまま就職できる場合もあり、現地就職を目指す方に最適です。

海外就職のために習得するべき3つのスキル

海外就職のために習得すべき3つのスキルは、以下のとおりです。

1. ビジネス英語力
2. ネイティブのような発音スキル
3. コミュニケーション能力

ここからは、上記3つについてそれぞれ詳しく解説します。

1. ビジネス英語力

海外就職を目指す際、ほとんどの場合ビジネス英語力は必須です。日常会話だけでなく、メールや電話でのやりとり、会議やプレゼンテーションなど、ビジネスシーンに適した英語力が求められるでしょう。
また、専門用語や業界に特化した単語などを使えるようになると、よりスムーズなコミュニケーションが可能となり、採用面でも有利に働きます。

2. ネイティブのような発音スキル

海外就職を目指すなら、ネイティブのような発音スキルが欠かせません。どれだけ多くの単語や文法を覚えていても、相手に正しく伝わらなければ意味がありません。発音が正しくないと、誤解を招いたり、スムーズなコミュニケーションが困難になったりすることもあります。
Discovering Soundsでは、ネイティブレベルの発音を習得するためのレッスンを提供しています。まずは60分間2,200円の体験レッスンから、ぜひお試しください！

3. コミュニケーション能力

海外就職には、高いコミュニケーション能力が不可欠です。異なる文化や価値観を理解し、適切な方法で意見や情報を伝えるスキルが求められます。
人とのコミュニケーションが苦手な方は、積極的に人が集まる場に出向き、コミュニケーションの練習をすると良いでしょう。中でも、外国人が集まるバーやカフェなどにいくと、英語力もアップさせられますよ。

留学後に就活を成功させられる人の特徴

留学後に就活を成功に導ける人の特徴として、以下の3つが当てはまります。

1. 留学の目的や目標が明確である
2. 留学中に主体的に活動している
3. 留学後すぐに就活を始めている

ここからは、それぞれを詳しく解説します。

1. 留学の目的や目標が明確である

明確な目的や目標を持って留学に臨む人は、帰国後の就職活動でも成功する可能性が高いです。目標があることにより、留学中の取り組みが充実し、学びの濃い経験を得られるでしょう。
その経験は、面接時に効果的にアピールできるため、就職活動の成功に繋がります。さらに、留学中だけでなく、帰国後の生活や就職活動も視野に入れた計画を事前に立てておくことが重要です。

2. 留学中に主体的に活動している

留学中に現地のコミュニティに積極的に参加したり、イベントを企画したりした経験を持つ人は、帰国後の就職活動で高く評価されやすい傾向にあります。企業が求めるのは「自主的に考え、行動できる人材」であるため、留学中の主体的な活動は、その能力を証明するものとなります。
異国での挑戦は、自信を高めるだけでなく、企業の採用担当者にも好印象を与えられるでしょう。

3. 留学後すぐに就活を始めている

帰国後すぐに就職活動を始める人は、比較的成功しやすい傾向にあります。留学後の余韻に浸りたい気持ちは理解できますが、早めに気持ちを切り替えて就職活動に集中することが重要です。
帰国前に目標や計画を立てておくことで、迅速に行動に移せるようになるでしょう。また、自分自身で「就職活動を始めなければ！」という、危機感のある環境を整えるのも大切なポイントです。

まとめ：留学生の留学後の就職先｜就活を成功させるための方法やポイント

今回は、留学生の留学後の就職活動について詳しく解説しました。留学中の経験や取り組みが、就職活動の成功に大きく影響します。貴重な留学体験を最大限に活かし、主体的に行動することが大切です。
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